第0339章：选官之策！能者上,庸者下,大宋朝没有铁饭碗（3/5）

官家为了证明自己非平庸之君，此篇文章可谓是下了大功夫。

苏良自认让他来写，都难以写的如此全面。

从字里行间便能看出，官家是要动真格的了。

此策的核心是：能者上，庸者下。

赵祯提出——

将按照这两年来的百日考成法政绩，对地方官员进行全面评测。

排名差者，无视年龄、无视资历、无视家族背景，直接强行令其致仕。

与此同时。

将由各地路官详细监察各地衙门情况，精简合并衙门，务必使得各个地方州府无清闲衙门，无清闲官员。

赵祯定下的目标是：两年内，裁减三成官员。

随后。

赵祯还提到了致仕官员的安置问题。

可将致仕官员分配到县学、州学、府学为师。

后者亦可经商。

朝廷鼓励致仕官员自由择业，并会给予一定帮助。

此外。

赵祯还提到了科举改革和门荫取士。

日后，科举取士的名额只会减少，不会增加，而对门荫补官之人的要求也会越来越高。

简而言之。